Dans le cadre du renforcement de notre Pôle Maintien en emploi composé d’une ergonome psychologue du travail, d’une assistante sociale, d’un médecin du travail et d’une infirmière santé au travail, nous recherchons un(e) chargé(e) de missions Maintien en emploi.
Le ou la chargé(e) de missions Maintien en emploi aura pour missions principales :
1. Evaluation et accompagnement
- Établir un diagnostic socio-professionnel approfondi de la situation
- Mener des entretiens individuels
- Accompagner l'évaluation des besoins de compensation liés au handicap en mobilisant les aides et prestations adaptées à la situation
- Préparer les personnes à intégrer un parcours d'insertion professionnelle
- Informer les salariés sur les dispositifs adaptés et les orienter vers les partenaires identifiés afin de mener à bien leur projet professionnel
- Coordonner l’intervention des acteurs du maintien en emploi (internes et externes à Thalie Santé)
2. Communication et développement
- Développer de nouveaux partenariats et renforcer les liens existants afin de toujours être à jour des dispositifs et de connaître les acteurs locaux du maintien en et dans l’emploi
- Recueillir des indicateurs et les étudier afin de mettre en place des démarches de prévention plus globales en entreprise
- Organiser et participer à des actions d’information et de sensibilisation collectives en entreprise à destination de salariés ou d’employeurs
- Communiquer en interne et en externe sur les actions du Pôle et les dispositifs existants (sensibilisations, supports, actions…)
3. Gestion et suivi de l’activité du Pôle
- Réceptionner les demandes et appels pour le Pôle Maintien en emploi
- Gérer la boîte mail du Pôle Maintien en emploi
- Traiter les demandes et orienter vers les bons interlocuteurs internes (médecin, infirmier(e) santé au travail, ergonome psychologue ou assistante sociale) ou externes
- Créer les fiches de suivi, les comptes-rendus d’accompagnement et attribuer les demandes dans le logiciel métier aux référents Maintien en emploi
- Fermer les situations dans le logiciel métier et en envoyant la synthèse aux médecins du travail et infirmiers en santé au travail
- Assurer le suivi des dossiers des salariés pris en charge par le Pôle Maintien en emploi
- Etablir l’ordre du jour des réunions et réaliser le compte rendu en lien avec la responsable
- Participer aux réunions du Pôle
- Réaliser le bilan d’activité du Pôle en lien avec la responsable
Ayant une expérience de 2 à 3 ans en maintien en emploi et une connaissance des différentes institutions (Cramif, Agefiph…) et de la santé au travail, vous avez une forte appétence pour les problématiques liées au maintien en emploi et à la prévention de la désinsertion professionnelle.
Autonome et pédagogue, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles en faisant preuve d’empathie et en étant à l’écoute. Vous savez travailler en équipe et être force de proposition en n’ayant pas peur de prendre des initiatives.
Ayant une capacité d’analyse et de synthèse avec une forte compétence rédactionnelle, vous savez gérer votre temps selon les priorités.
Vous maîtrisez les outils bureautiques ainsi que les outils collaboratifs (planning partagé, visio-conférence, Teams…).
Si le poste proposé correspond à vos attentes, venez rejoindre un service de santé à taille humaine et en développement !
Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap et RQTH (Reconnaissance Qualité de Travailleur Handicapé).
Lieu de travail : Paris Gare de Lyon
Conditions de travail : Statut cadre forfait jours, télétravail possible
Prise de poste : poste à pourvoir dès que possible.
Merci de bien vouloir faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse suivante : recrutement@thalie-sante.org